Der Flughafen bietet 2005 seinen befristeten Arbeitskräften eine Perspektive?

 

Aus dem Geschäftsbericht 2005 der Dortmunder Stadtwerke (DSW 21 ):

Um seinen Beschäftigten eine langfristige Perspektive bieten zu können und seinen hohen Qualitätsstandard zu sichern, gründete die Flughafen Dortmund

GmbH in 2005 die "Flughafen Dortmund Handling GmbH". Der Flughafen beschäftigte Ende 2005 insgesamt 328 Mitarbeiter.

44 Mitarbeiter, die bisher im Bereich des Check-In und der Sicherheitskontrolle beschäftigt waren, wechselten mit Ablauf ihrer befristeten Verträge in die neue Gesellschaft, in der ihnen unbefristete Arbeitsverträge angeboten werden können.

 

Welche Wahl hatten diese Mitarbeiter? Entweder wechseln oder keine Job! Einen hohen Qualitätsstandards sichert der Airport, indem er 38 Mitarbeiter in

eine Tochtergesellschaft verschiebt? Zum Jahresende waren dort 44 Mitarbeiter tätig.

 

Aus dem Businessplan 2004-2014

Schon vor dem Einstieg der easyJet am Airport Dortmund spricht der Businessplan von „Outsourcing„ und „alternativen

Personalkonzepten“. Mit der Einführung eines „Tarifvertrages mit Niedriglohngruppen sollte eine Personalkostensenkung von

insgesamt 30% bis in das Jahr 2009“ erreicht werden.

 

 

Eine Folge war die Gründung der Flughafen

Dortmund Handling GmbH in 2005 als Billigtochter.

 

 

Die „Ansage“ von Herrn Kossack: Entweder

Genehmigung dieser Billigtochter oder 38 befristet

eingestellte Mitarbeiter verlieren ihren Job.

 

 

156 Mitarbeiter beschäftigte das Tochterunternehmen

Ende 2007.Der Personalbestand der Muttergesellschaft,

der Flughafen Dortmund GmbH, ist rückläufig!

 

 

 

 

 

Aus dem Geschäftsbericht 2006 der Dortmunder Flughafen Handling GmbH:

Die gezahlten Löhne und Gehälter beliefen sich 1.715.775,67 €, 111  Beschäftigte wurden durchschnittlich beschäftigt. Daraus errechnet sich ein

durchschnittliches Monatsbruttogehalt von 1.288,12 €. Das sind dann ca. 7,50 € pro Stunde bei 38,5 Wochenarbeitsstunden.

 

Mit Dumpinglöhnen wird versucht die Verluste zu reduzieren, bei  Verlusten von jährlich ca. € 20 Millionen €.

Die Flughafen Dortmund GmbH als Muttergesellschaft baut hingegen Stellen ab.

 

Aus der Presse

Westfälische Rundschau 3. Okt. 2006

"Auch am Flughafen spürt man Druck. Dessen Billig-Tochter Flughafen Handling, Ende 2005 gegründet, fasst inzwischen 147 Mitarbeiter. Die meisten

kommen auf gerade 7, 68 Euro pro Stunde. Von ihrem vorherigen Brutto (1800 Euro) sind ganze 1500 Euro geblieben - zu wenig, um eine Familie über

Wasser zu halten".